5月10日，總公司第五屆第四次職工代表大會隆重召開。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神、陳豪書記調研集團講話精神及集團一屆四次職代會精神，回顧總結了2019年總公司的各項工作，認真分析了公司面臨的新形勢，安排部署2020年工作任務。會上對總公司2019年度先進集體和先進個人進行了表彰，與會代表對總公司領導班子及班子成員進行了民主測評。

2019年在全體干部職工的共同努力下，總公司各項經濟指標再創新高，省內省外經營成果成效顯著，重點項目順利推進，基礎管理進一步夯實，風險管控能力全面提升，企業改革不斷深化，科技創新取得重大突破，干部人才隊伍建設不斷加強，黨建引領和融入發展作用明顯，取得的成績催人奮進。

會議確定了2020年任務目標為：確保實現經營額45億元以上；合同額40億元以上；完成營業收入20億元；杜絕較大及以上級別生產安全事故。

2020年總公司的重點任務是以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神及中央經濟工作會議精神，遵循統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局要求，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，深入貫徹落實陳豪書記調研集團講話精神，深入貫徹落實集團一屆四次職代會精神，堅決克服疫情影響，全力推進各項工作，確保完成2020年各項指標任務，奮力推進總公司高質量發展：一是堅定信心，凝聚共識，搶抓機遇，破解發展難題，化解風險挑戰；二是明確目標，全面持續推進重點項目、重點工作；三是堅持以經營為龍頭的地位不動搖，緊跟集團發展步伐，各大經營板塊協同發展；四是補齊短板，夯實基礎管理，強化制度管理、加強風險防控、推進五大專項整治、不斷提高項目管理綜合能力、加強財務及審計工作、推進資質升級和企業改革改制；五是強化“四新技術”推廣，運用好新一輪建筑行業科技革新的機遇，推動企業科技創新發展；六是突出素質保障，推進干部人才隊伍建設，做好公司人力資源戰略規劃；七是全面提升黨建工作水平，進一步融入中心工作；八是持續加強黨風廉政建設，強化監督執紀，涵養良好的政治生態。

總公司黨委副書記、董事長童秀東作題為《凝心聚力 強基固本 奮力推動鐵總高質量發展》的講話

總公司黨委書記、副董事長張聯紅作題為《不忘初心勇擔當 團結創新謀發展 凝心聚力開創總公司高質量發展新局面》精神文明建設工作報告

總公司黨委副書記、副董事長、總經理夏雙仁作題為《砥礪初心使命 奮力擔當盡責 全力推進公司高質量發展》行政工作報告

與會代表進行分組討論

表彰先進集體

表彰先進個人

簽訂資產經營責任書

簽訂集體合同

合影

    會議號召總公司全體干部職工不忘初心、攻堅克難，團結拼搏、真抓實干，深入貫徹落實陳豪書記調研集團重要講話精神，貫徹落實好集團一屆四次職代會精神和總公司五屆四次職代會精神，堅決克服疫情影響，完成今年目標任務。馳而不息、迎難而上、開拓進取、奮楫爭先，不斷推動各項工作取得新實效，向著總公司高質量發展目標闊步邁進！

【責任編輯：康黎嬌      報道：羅霜梅 】